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Crous

Publiée il y a 4 mois · Toulouse

Apprenti(e) - observabilité, automatisation et IA pour les infrastructures numériques (H/F)

  • Toulouse
  • Alternance

Description du poste

Le Crous de Toulouse-Occitanie est un établissement public administratif qui accompagne la vie étudiante dans les 8 départements (Ariège, Aveyron, Gers, Haute-Garonne, Hautes-Pyrénées, Lot, Tarn, Tarn et Garonne) de l'Académie de Toulouse. Le Crous a pour mission d'accompagner les étudiants dans la réussite de leurs parcours d'études

Il sert 2,7 millions de repas par an par l'intermédiaire d'un réseau de plus de 46 points de restauration. Le Crous propose 10 884 logements au sein de 40 résidences universitaires pour les 152 900 étudiants de l'académie dont 41 164 boursiers. Ses différentes unités de gestion sont réparties dans les départements de la Haute-Garonne, du Tarn, des Hautes-Pyrénées, du Lot et du Gers.

Effectifs : 626 personnels répartis dans les différentes unités de gestion et les services. Domaine d'activité : Opérateur « Vie étudiante » Missions : Restauration, hébergement, aides financières directes (bourses sur critères sociaux) et aides spécifiques, action sociale, action culturelle et vie de campus.

Rejoignez une DSI qui exploite de vraies infrastructures

Vous souhaitez découvrir les coulisses d'un système d'information utilisé par plus de 145 000 étudiants et 600 agents ?

Au sein de la Direction du Numérique du Crous de Toulouse-Occitanie, vous participerez à l'exploitation et à l'amélioration des outils de supervision, d'observabilité et d'automatisation qui permettent de surveiller en permanence plusieurs centaines d'équipements, serveurs, applications et services numériques.

Vous intégrerez une équipe technique expérimentée et contribuerez directement à l'amélioration de la qualité de service, de la disponibilité des infrastructures et de la détection proactive des incidents.

Vos missions

Accompagné par les ingénieurs et administrateurs systèmes de la Direction du Numérique, vous participerez notamment à :

  • l'évolution des plateformes de supervision et d'observabilité ;
  • la création de tableaux de bord et d'in

Annonce publiée sur Indeed et reprise par Intelligence Academy. Seule l'annonce d'origine fait foi ; nous ne sommes pas l'employeur.

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