Devenez formateur IA freelance sur
ClaudeChatGPTn8nClaude Code

Deux associés, Antoine et Alexis, qui viennent de la tech plutôt que de la formation. L'organisme est certifié Qualiopi. Chaque apprenant passe par un appel approfondi avec nos commerciaux et reçoit un programme construit pour lui, puis un formateur est choisi pour ce programme.

De l'acculturation à l'IA jusqu'au développement assisté par l'IA, en passant par l'automatisation : Claude au quotidien, ChatGPT, n8n, Claude Code. Les formations sont en français.

Des PME et des grands groupes, un peu moins de TPE. En individuel, les apprenants viennent surtout par notre site.

Non, rien. L'accompagnement pour obtenir votre NDA est gratuit lui aussi.

Coaching individuel à distance : 50 €/h, soit environ 800 € par élève pour une formation de 16 h de coaching. Formation en entreprise, en présentiel : 800 à 1 000 € la journée, selon la complexité de la mission.

Ce n'est pas le même exercice : à distance avec une personne d'un côté ; en entreprise, un groupe aux niveaux différents, le déplacement et l'évaluation de l'autre.

La grille est celle-ci : 50 €/h en individuel, 800 à 1 000 € la journée en entreprise. Si elle ne vous convient pas, autant se le dire franchement. Le format entreprise est accessible après un ou deux élèves en individuel.

Vous facturez depuis la plateforme : la facture est générée automatiquement, ou vous déposez la vôtre si vous avez votre propre outil. Elle peut être émise une fois toutes les séances émargées, et le paiement intervient à la fin de la formation, par virement sur le compte de votre structure.

Oui : transport, logement et repas, dans un budget fixé à l'avance.

Non, ni l'un ni l'autre. Il faut maîtriser les fondamentaux (pourquoi un modèle hallucine, la fenêtre de contexte, le prompting) et pratiquer l'automatisation et Claude Code, ou au minimum Claude Cowork. La pédagogie se valide ensuite sur vos premiers élèves.

Beaucoup d'apprenants viennent pour l'acculturation : Claude au quotidien, Excel, ChatGPT. Mais le test comprend une partie automatisation et Claude Code, obligatoire : il faut en pratiquer au moins les bases.

Non. C'est une collaboration en freelance, sans exclusivité : la plupart des formateurs ont d'autres activités. Si vous êtes salarié ailleurs, vérifiez ce que votre contrat de travail permet (exclusivité, non-concurrence).

Non : c'est le numéro de déclaration d'activité. Il enregistre votre structure (auto-entreprise ou société) comme organisme de formation auprès de la DREETS. C'est une démarche déclarative, pas un diplôme ni un agrément.

Vous pouvez démarrer via une société de portage salarial certifiée Qualiopi, qui porte le NDA. Vous n'avez besoin ni d'avoir déjà un client, ni d'avoir votre propre NDA.

Deux voies : démarrer via une société de portage certifiée Qualiopi, ou faire votre demande de NDA. Pour la demande, un guide pas à pas gratuit (modèles, vidéos) est dans l'espace formateur. Ne payez pas de formation pour obtenir un NDA. Sans NDA, seules des missions payées directement par le client peuvent vous être confiées, jamais de dossier CPF ni OPCO, et ce flux est moins régulier.

La DREETS a deux mois à partir du dossier complet ; sans réponse passé ce délai, l'enregistrement est acquis. Un guide pas à pas gratuit (modèles, vidéos) est dans l'espace formateur.

Oui. C'est votre société de portage qui signe le contrat cadre et qui facture. Pour les dossiers CPF, elle doit avoir un NDA et être certifiée Qualiopi.

Micro-entrepreneur avec NDA : non. Société ou société de portage sur du CPF : oui, et c'est la certification de votre structure (ou de votre société de portage) qui compte, pas celle d'un autre organisme.

La candidature est un court formulaire en ligne (identité, structure juridique). Le CV n'est pas obligatoire. Candidater ne vous oblige pas à passer le test tout de suite : vous le ferez quand vous voudrez.

Oui, vous pouvez l'interrompre et le reprendre plus tard, même s'il vaut mieux le faire d'une traite.

C'est un test en vidéo : la question s'affiche à l'écran, vous avez quelques secondes pour la lire, puis vous répondez à l'oral, comme si vous étiez devant un apprenant. Comptez une trentaine de minutes. Vous le passez quand vous voulez, sans date limite. Les réponses sont transcrites et notées automatiquement, puis relues par Alexis.

Un questionnaire écrit se remplit avec ChatGPT. La vidéo montre ce que vous savez vraiment. La partie vidéo est obligatoire et il n'y a pas d'alternative écrite. Si vous hésitez, parlons-en 15 min.

Les fondamentaux de l'IA, le prompting, l'image et l'audio, l'automatisation et Claude Code. La partie image et audio est volontairement exigeante : ne décrochez pas si elle vous paraît dure. À partir de 58/100, vous êtes invité à un entretien avec Alexis ; en dessous, il n'y a pas d'entretien. On ne communique ni les questions, ni les réponses attendues.

Pas de révision particulière : si vous comprenez les grands principes (fenêtre de contexte, modèle multimodal, chaîne de pensée, prompting) et que vous avez pratiqué l'automatisation et un outil comme Claude Code, tout se passera bien. On ne communique ni les questions, ni les réponses attendues.

Les réponses sont transcrites et notées automatiquement : l'IA sert de premier filtre. Alexis les relit ensuite lui-même, et l'entretien d'une heure qui suit un test réussi permet de creuser.

À partir de 58/100, vous recevez automatiquement un e-mail pour réserver un entretien d'une heure avec Alexis : revue de votre test, votre parcours, vos motivations, démonstration de la plateforme. Si c'est concluant, vous signez le contrat cadre sur la plateforme et pouvez recevoir des propositions de mission. En dessous, vous recevez vos résultats détaillés par e-mail.

Oui. On progresse vite sur ces outils : vous le repassez quand vous vous sentez prêt, souvent entre deux semaines et deux mois plus tard.

En France métropolitaine, dans les DOM, en Belgique ou en Suisse. Pour le moment, on ne travaille pas avec des formateurs basés ailleurs. Les missions en entreprise ont lieu partout en France ; quand une mission est près de chez vous, elle vous est proposée en priorité.

Pas au départ : on demande un ou deux élèves en individuel d'abord, pour valider la pédagogie sur le terrain. Ensuite les missions en entreprise s'ouvrent.

Du débutant complet (comptable, DAF, dirigeant de TPE, indépendant) au profil avancé (développeur), avec une majorité de débutants et d'intermédiaires. Chaque programme part du cas réel de la personne.

C'est vous qui fixez votre volume : aucun minimum n'est demandé, et on a beaucoup de volume (plus d'une centaine de dossiers de formation par mois). En moyenne, un formateur suit 3 à 4 apprenants en même temps ; au-delà de 12 à 14, ça commence à faire beaucoup.

Nos commerciaux explorent en détail le besoin de chaque apprenant (son métier, ses outils, ses objectifs) et construisent un programme séance par séance, qui mêle les fondamentaux et son cas réel. C'est une trame : vous pouvez vous en écarter tant que l'apprenant progresse et est satisfait.

8 ou 16 heures de coaching, le plus souvent 16, à raison d'environ 2 heures par semaine : un à deux mois. L'apprenant suit aussi un e-learning de son côté.

Une séance dure 2 heures. Un petit quiz d'ouverture, quelques slides théoriques là où c'est nécessaire, puis de la pratique : l'apprenant partage son écran et vous travaillez sur son cas. Vous pouvez lui donner des exercices pour la séance suivante.

Rien n'est imposé : vous fixez les horaires avec l'apprenant lors du rendez-vous d'introduction, soir et week-end compris si ça vous convient à tous les deux. Une séance peut être déplacée sur la plateforme en cas d'imprévu, de votre côté comme du sien.

Votre fiche formateur (test, entretien, séances) sert à vous proposer les apprenants qui correspondent à votre profil. Chaque proposition arrive par SMS et e-mail avec la fiche de l'apprenant ; vous avez 24 h pour répondre, et elle n'est proposée qu'à un formateur à la fois. Vous pouvez refuser sans justification, et il n'y a aucun minimum.

On a beaucoup de flux, donc très rapidement après la signature du contrat cadre, surtout si vous pouvez prendre les dossiers CPF : en micro-entreprise avec un NDA, ou via une société de portage certifiée Qualiopi qui fournit le NDA.

Vous le signalez, et il est réassigné à un autre formateur. Mieux vaut le dire tôt : un formateur honnête sur ses limites vaut mieux que l'inverse.

Une adresse e-mail The Intelligence Academy (un compte Google) vous est créée : tous les échanges et les visios avec l'apprenant passent par elle, jamais par votre adresse personnelle, et les séances sont enregistrées pour son replay. Les séances se planifient et s'émargent sur la plateforme.

Nous. L'émargement se fait sur la plateforme, et l'organisme s'occupe des évaluations des acquis et de la satisfaction.

Non. À distance, vous travaillez d'où vous voulez ; en entreprise, la formation a lieu dans les locaux du client.

En général, oui. Les plus grosses missions peuvent se faire à plusieurs.

Seules les séances de coaching sont rémunérées : ni la préparation, ni le rendez-vous d'introduction avec l'élève (15 à 30 min).

Le programme séance par séance et une fiche complète sur l'apprenant (besoins, objectifs, niveau) sont fournis. Les slides, vous les faites vous-même, avec l'aide de l'onglet « Préparer mes séances » de l'espace formateur : avec un skill, une séance se prépare en une quinzaine de minutes. Pas de charte imposée.

Non, pas d'accès fourni. Certains outils peuvent être remboursés sur présentation de facture, sauf ceux d'Anthropic (Claude) et d'OpenAI (ChatGPT).

Non. Vous pouvez donner des exercices entre les séances, mais vous n'avez pas de note à rendre ; l'examen est organisé par l'organisme.

On en parle après votre arrivée sur la plateforme.

Vous pouvez passer le test maintenant (pas de date limite) et démarrer plus tard. Une fois formateur, vous pouvez aussi vous mettre en pause en prévenant.