Outil gratuit · règles officielles 2026
Simulateur reste à charge CPF 2026
Depuis le 2 avril 2026, la participation forfaitaire CPF est de 150 € par formation, sauf exonération. Calculez en 30 secondes ce que votre formation vous coûtera vraiment, selon votre statut, votre solde CPF et les abondements possibles.
1. Votre situation actuelle
2. Votre solde CPF (en €)
Visible sur moncompteformation.gouv.fr (connexion FranceConnect).
3. La formation visée
Le reste à charge CPF en 2026 : ce qui a changé
Créée par le décret n° 2024-394 du 2 mai 2024 à 100 €, la participation forfaitaire obligatoire a été indexée à 102,23 € en 2025, puis 103,20 € au 1ᵉʳ janvier 2026. Le décret n° 2026-234, publié au Journal officiel le 1ᵉʳ avril 2026, l'a portée à 150 € par formation à compter du 2 avril 2026. Cette somme est due même lorsque votre solde CPF couvre l'intégralité du prix : elle est automatiquement intégrée au coût lors de l'achat sur Mon Compte Formation.
Votre reste à charge total se calcule donc ainsi : la différence entre le prix de la formation et votre solde CPF, avec un minimum de 150 € si vous n'êtes pas exonéré, et un minimum de 0 € si vous l'êtes.
Qui est exonéré des 150 € ?
- Les demandeurs d'emploi : aucune participation forfaitaire.
- Abondement employeur : si votre employeur finance une partie de la formation, la participation saute entièrement.
- Abondement OPCO ou accord de branche : même effet que l'abondement employeur.
- Compte professionnel de prévention (C2P) : droits mobilisés via le C2P.
- Abondement AT/MP : suite à un accident du travail ou une maladie professionnelle.
Solde insuffisant : les 3 leviers
- L'abondement employeur : il comble l'écart ET vous exonère des 150 €. C'est le levier le plus rentable pour un salarié : une demande formalisée à votre employeur (ou via votre OPCO) peut changer complètement l'équation.
- L'abondement France Travail : réservé aux demandeurs d'emploi, il se demande directement dans votre dossier Mon Compte Formation quand le solde ne couvre pas le prix (réponse généralement sous 10 jours ouvrés).
- Le paiement direct : la différence se règle par carte bancaire sur Mon Compte Formation, et certains organismes (dont Intelligence Academy) proposent un échelonnement.
Exemples concrets
Salarié, solde 1 600 €, formation à 1 600 € : le CPF couvre le prix, mais la participation reste due → 150 € de reste à charge. Si son employeur abonde ne serait-ce qu'une partie → 0 €.
Demandeur d'emploi, solde 1 100 €, formation à 1 600 € : exonéré des 150 €, il reste 500 € d'écart, finançable par un abondement France Travail → potentiellement 0 € de sa poche.
Indépendant, solde 2 000 €, formation à 1 600 € : solde suffisant, participation due → 150 € de reste à charge.
Et pour une formation IA éligible CPF ?
Intelligence Academy propose des formations IA éligibles CPF en coaching 100 % individuel (ChatGPT, Claude, Make, n8n), certifiantes et certifiées Qualiopi : la formation F1 à 1 600 € et le parcours complet F1 + F2 à 3 200 €. Avec un solde CPF moyen, le reste à charge se limite souvent aux 150 € réglementaires. Pour une reconversion vers les métiers de l'IA, ou pour vérifier toutes vos options de financement (CPF, OPCO, France Travail), un conseiller peut faire le point avec vous gratuitement. Et pour savoir ce que l'IA change concrètement dans votre profession, essayez notre diagnostic IA par métier (basé sur 435 cas clients réels).
Questions fréquentes
Quel est le montant du reste à charge CPF en 2026 ?
Depuis le 2 avril 2026, la participation forfaitaire obligatoire est de 150 € par formation (décret n° 2026-234 publié au Journal officiel le 1ᵉʳ avril 2026). Entre le 1ᵉʳ janvier et le 1ᵉʳ avril 2026, elle était de 103,20 €. Elle s'ajoute à la différence éventuelle entre le prix de la formation et votre solde CPF : même si vos droits couvrent la totalité du prix, les 150 € restent dus, sauf cas d'exonération.
Qui est exonéré de la participation forfaitaire CPF de 150 € ?
Cinq cas d'exonération existent : les demandeurs d'emploi ; les salariés dont l'employeur finance une partie de la formation (abondement employeur) ; les formations cofinancées par un OPCO ou un accord de branche ; les droits mobilisés via le compte professionnel de prévention (C2P) ; et les abondements liés à un accident du travail ou une maladie professionnelle (AT/MP). Dans ces situations, vous ne payez que l'éventuelle différence entre le prix et votre solde CPF.
Comment calculer mon reste à charge CPF exact ?
Si vous êtes exonéré (demandeur d'emploi, abondement employeur ou OPCO…) : reste à charge = prix de la formation − solde CPF, avec un minimum de 0 €. Si vous n'êtes pas exonéré : reste à charge = la différence prix − solde, sans pouvoir être inférieur à 150 € (la participation forfaitaire). Exemple : formation à 1 600 €, solde de 1 600 €, salarié sans abondement → 150 € de reste à charge. Même formation pour un demandeur d'emploi → 0 €.
Mon solde CPF ne couvre pas le prix de la formation, quelles solutions ?
Trois leviers principaux : l'abondement de votre employeur (qui, en plus de combler l'écart, vous exonère des 150 €) ; l'abondement France Travail si vous êtes demandeur d'emploi (demande faite directement dans votre dossier Mon Compte Formation, réponse en 10 jours ouvrés en général) ; ou le paiement direct de la différence par carte bancaire, parfois en plusieurs fois selon l'organisme de formation.
Le reste à charge s'applique-t-il aux agents de la fonction publique ?
Le CPF des agents publics fonctionne différemment : il est crédité en heures (et non en euros) et mobilisé via l'administration employeur, pas via l'achat direct sur Mon Compte Formation. La participation forfaitaire de 150 € concerne les achats réalisés sur la plateforme Mon Compte Formation ; pour un projet de formation en tant qu'agent public, rapprochez-vous de votre service RH ou contactez-nous pour étudier les financements possibles.
Pourquoi la participation CPF est-elle passée de 100 € à 150 € ?
La participation forfaitaire a été créée par le décret n° 2024-394 du 2 mai 2024 à 100 €, puis indexée sur l'inflation : 102,23 € en 2025, 103,20 € au 1ᵉʳ janvier 2026. Le décret n° 2026-234 l'a ensuite portée à 150 € à compter du 2 avril 2026, dans un objectif de régulation des dépenses du CPF. Les cas d'exonération (demandeurs d'emploi, abondements employeur et OPCO, C2P, AT/MP) n'ont pas changé.
Comment connaître mon solde CPF ?
Connectez-vous sur moncompteformation.gouv.fr avec FranceConnect (ou l'Identité Numérique La Poste). Votre solde en euros s'affiche dès la page d'accueil de votre espace. Les droits sont crédités chaque année (500 € par an pour un salarié à temps plein, 800 € pour les salariés peu qualifiés, plafonnés respectivement à 5 000 € et 8 000 €).
Sources : moncompteformation.gouv.fr et service-public.gouv.fr (décrets n° 2024-394 et n° 2026-234). Montants vérifiés en août 2026. Ce simulateur fournit une estimation indicative : le montant exact s'affiche lors de votre inscription sur Mon Compte Formation.